Virtuelles Lebenswerk von Heinrich Keßler, Appenweier
Kontext: Vermögen - Kapital - Humankapital

61. Berufsbilanz

Aufwand: Kapital.

Es geht um den Aufwand für das (eigene) berufliche Kapital, das die Grundlagen, die Reserven und die Pfründe bildet, die als Quellen für die Entwicklung, die Entfaltung, den Einsatz, die Bewahrung und die Nutzung des (eigenen) beruflichen Humankapitals geeignet sind und dienen. "Sprudeln" die Quellen weiter, wird der Beruf und das berufliche Leben gefördert, erhalten und gesichert. "Versiegen" die Quellen, entstehen im Beruf und durch den Beruf Störungen, Schwierigkeiten, Probleme, Engpässe und Krisen.

Aufwand für z.B.:

1. Patente,
2. Hobbys,
3. Erfahrungsaustausch,
4. Beziehungspflege,
5. Verbindungen,
6. Status,
7. Verträge und Vereinbarungen,
8. Beiträge,
9. Mitgliedschaften,
10. Verbände und Verbünde.

Aufwand für z.B.:

1. Ausbildungen,
2. Weiterbildungen,
3. Fortbildungen,
4. Qualifizierungen,
5. Umschulungen,
6. Orientierungen,
7. Spezialisierungen,
8. Profilierungen,
9. Vertiefungen,
10. Sonderrechte.

Aufwand für z.B.:

1. Ausstattungen,
2. Erfindungen,
3. Entdeckungen,
4. Lernen,
5. Lizenzen,
6. (eigenen) Markt, Marketing für sich,
7. Zusammenhalt,
8. Schutz,
9. Selbstschutz,
10. Absicherungen.